你想想古代的科举制靠写一篇著述就能得状元，就能当大官、就能当宰相。那为什么东谈主家能写？那是背后些许年的寒窗苦读，包括了指不胜屈卷竹素的训戒积聚。放在当今，当今常识信息大爆炸，你吸收了些许？何况当今所有这个词社会丝丝入扣，越是大型的企业想要运行的顺畅，越需要有高水平的翰墨流转，也就越需要大略写出材料的东谈主。你能写一篇好的材料，一定履历了巨额的常识的积聚、讲话的丰富、包括念念维逻辑的升华，临了你还得有止境系统的专科抒发能力。

是以，能写会写的东谈主，一定对事物的自己有深远的聚会，包括系统的念念考，它不单是是业务高手，还能抒发的出来，这种等于稀缺东谈主才！无论你在什么样的单元，当你的职务品级越高，你要输出高品级的翰墨材料的需求就越大。那这些材料不成能王人是指令切身写，就需要有东谈主捉刀，或者写个草样，指令拿来改改不错用。那这种情况会写材料的东谈主就越容易取得指令的招供，也就越容易晋升和上进。那当然异日的契机就更多，能战斗到更高眉目的指令，那持续被招供，发展当然也就更快！